Robinhood Axes 23% du personnel, cite le «crash du marché de la cryptographie à grande échelle»

Temps de lecture :2 Minutes, 59 Secondes

Partagez cet article

Le PDG de Robinhood, Vlad Tenev, a déclaré que les licenciements étaient concentrés dans ses départements des opérations, du marketing et de la gestion des programmes.

Une autre coupe du personnel de Robinhood

Robinhood licencie encore plus d’employés.

Un article de blog du mardi soir du PDG de Robinhood, Vlad Tenev, a révélé que l’entreprise réduisait ses effectifs de 23% supplémentaires. Expliquant la décision, Tenev a cité l’environnement macroéconomique troublant, qui a pesé lourdement sur les marchés des actions et de la cryptographie depuis le début de l’année.

Réduisez vos frais d’échanges
Les frais d’échanges peuvent représenter plusieurs centaines de dollars chaque année. Pour cette raison, les bons tradeurs cherchent à les réduire car ils peuvent impacter fortement leurs résultats. Vous aussi vous pouvez le faire grâce aux liens ci-dessous :

«Nous avons constaté une détérioration supplémentaire de l’environnement macroéconomique, avec une inflation à son plus haut niveau en 40 ans accompagnée d’un large krach du marché de la cryptographie. Cela a encore réduit l’activité commerciale des clients et les actifs sous garde », a-t-il déclaré, tout en précisant que les licenciements étaient concentrés dans les départements des opérations, du marketing et de la gestion des programmes de l’entreprise.

L’annonce de mardi n’est pas la première fois que Robinhood réduit son personnel cette année. En avril, l’entreprise a d’abord licencié 9 % de ses 3 800 travailleurs dans le but de réduire les coûts et d’améliorer l’efficacité. Après ces dernières coupes, on estime qu’il reste à Robinhood 2 662 employés sur sa masse salariale.

La flambée de l’inflation et les hausses subséquentes des taux d’intérêt de la Réserve fédérale ont écrasé les actifs à risque au premier semestre 2022. Les actions technologiques à forte croissance et les crypto-monnaies, qui ont généralement reçu les volumes de transactions les plus élevés de la part des utilisateurs de Robinhood, se sont mal comportés cette année, un facteur qui peut contribuer aux résultats financiers difficiles de l’application.

Tenev a terminé sa note en assurant à tous les employés concernés qu’ils auraient la possibilité de rester employés par Robinhood jusqu’au 1er octobre 2022, tout en recevant leur salaire et leurs avantages sociaux réguliers. Il a également déclaré que le personnel quittant l’entreprise se verrait offrir une indemnité de départ en espèces, le paiement des primes d’assurance médicale, dentaire et visuelle COBRA et une aide à la recherche d’emploi.

Partagez cet article

Voir l’article original sur cryptobriefing.com